应用

德国对申请材料的内容和形式都有规定。您总是需要一封详细的求职信，在信中说明您申请的原因以及您的技能特点。

您还必须准备一份表格形式的简历，并附上所有相关证书、文凭和资格证书的复印件。通常，您还需要附上一张照片。

请详细了解德国的申请要求。您通常可以在线发送 PDF 格式的申请。您很少需要邮寄申请材料。

请确保您提交的重要文件是德语版本，或者，如果适用，请明确说明您的学历是被认可的。如果您有关于申请的具体问题，可以事先通过电子邮件或电话与潜在雇主联系。

紧凑型

就业的 6 个步骤

1. 我有什么资格？

迄今为止的职业背景
专业资格（学位、进修、实习、外语......）
个人资质（经验、社交能力......)
...

2 我的职业目标是什么？

专业
公司（类型、职位、职业机会）
薪酬预期
劳动力市场前景
自身流动性
...

3. 使用咨询服务

职业介绍所
招聘会
负责任的商会
...

4. 进一步培训对我有帮助吗？

有哪些进修计划？
如果我获得了更高的资格，会有哪些机会？
是否值得获得第二专业资格？
...

5. 找工作

在所有平台（互联网、职业介绍所、日报、通知......）上进行研究
直接询问感兴趣的公司（主动申请）
...

6. 撰写申请书

遵守正式要求
寻求专家帮助/校对
...

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