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Minitrabajo

Los llamados minijobs o trabajos a tiempo parcial son empleos remunerados en los que no ganas más de 520 euros al mes. Tiene derecho a percibir el salario mínimo legal. Salvo las cotizaciones al seguro de pensiones, no se pagan cotizaciones a la Seguridad Social. Además, su salario está exento de impuestos.

Si trabaja en varios miniempleos al mismo tiempo, su salario total se utilizará para determinar en qué medida debe cotizar y pagar impuestos.

Por ejemplo, si tiene un miniempleo junto con sus estudios y sus ingresos superan el límite de 520 euros, sólo pagará cotizaciones al seguro de pensiones si sus estudios siguen siendo su ocupación principal. En cualquier caso, debe tener un seguro de enfermedad.

Tenga en cuenta los límites de ingresos correspondientes si tiene un miniempleo como pensionista o beneficiario de prestaciones sociales.

Arbeitnehmerschutz

In der deutschen Gesetzgebung gibt es zahlreiche Rahmenbestimmungen, um Sie als Arbeitnehmer vor Arbeitsunfällen zu bewahren und Ihre allgemeine Gesundheit zu schützen. Arbeitnehmer meint in diesem Zusammenhang alle Beschäftigten, auch Schüler, Praktikant

5 pasos hacia el empleo

  • Experiencia profesional hasta la fecha
  • Cualificaciones profesionales (títulos, formación continua, prácticas, idiomas extranjeros...)
  • Cualificaciones personales (experiencia, habilidades sociales...)
  • ...
  • Campo de especialización
  • Empresa (tipo, puesto, perspectivas de promoción)
  • Expectativas salariales
  • Perspectivas en el mercado laboral
  • movilidad propia
  • ...
  • Agencia de Empleo
  • feria de empleo
  • cámaras responsables
  • ...
  • Investigación en todas las plataformas (Internet, agencia de empleo, prensa diaria, anuncios...)
  • Consulta directa con empresas interesantes (candidatura espontánea)
  • ...
  • Cumplir los requisitos formales
  • Pida ayuda a un experto / hágalo corregir
  • ...