Studie en stage

Als je een verplichte stage volgt die een voorwaarde is om aan je opleiding te beginnen, kun je al BAföG-uitkeringen krijgen.

Omdat het een verplichte stage is, heb je geen recht op minimumloon. Het stagebedrijf betaalt bijdragen aan de pensioenverzekering en de werkloosheidsverzekering. Je deelt de bijdragen alleen met de werkgever als je meer verdient.

Vrijwillige stage

Als je vrijwillig stage loopt voor je studie, heb je geen recht op BAföG-uitkeringen.

Je kunt alleen minimumloon krijgen als de duur van de stage meer dan 3 maanden is of als je al eerder zo'n stage bij deze werkgever hebt gelopen. Je hebt echter wel recht op een passende vergoeding.

Als je meer dan 520 euro per maand verdient, ben je onderworpen aan alle sociale zekerheidsbijdragen als werknemer en deel je de bijdragen met het stagebedrijf. Als je minder verdient, betaalt de werkgever een vast bedrag voor ziektekosten-, langdurige zorg- en pensioenverzekeringen.

Je hebt geen recht op minimumloon voor een verplichte stage tijdens je studie. Het stagebedrijf betaalt bijdragen aan de pensioenverzekering en de werkloosheidsverzekering. Je deelt de bijdragen alleen met de werkgever als je meer verdient. Uw verdiensten worden verrekend met eventuele BAföG-uitkeringen die u ontvangt.

Vrijwillige stage

Als je stage tijdens je studie vrijwillig is, heeft dit geen invloed op je BAföG-basisrechten als je de stage tijdens de semesteronderbreking of in deeltijd doet.

Je kunt alleen minimumloon ontvangen als de stage langer dan 3 maanden duurt of als je al eerder zo'n stage bij deze werkgever hebt gelopen. Je hebt echter wel recht op een passende vergoeding.

Sociale verzekering

Je bent vrijgesteld van sociale verzekeringspremies als aan de voorwaarden voor marginale arbeid wordt voldaan.

Vrijwillige stages zijn ook vrijgesteld van sociale zekerheidsbijdragen als ze nuttig blijken te zijn voor het welslagen van je studie en je minder dan 450 euro betaald krijgt.

Dit moet echter wel voor het eerste diploma zijn dat je wilt behalen; een volgend doctoraat telt niet meer mee. In alle andere gevallen betaalt de werkgever een forfaitaire bijdrage aan de ziektekostenverzekering en de verzekering voor langdurige zorg.

Als je geen salaris ontvangt of alleen op korte termijn werkt, ben je ook vrijgesteld van pensioenverzekeringsbijdragen. De werkgever betaalt alleen vaste bijdragen als je maximaal 520 euro verdient.

Alleen als je meer verdient, ben je als werknemer verplicht verzekerd. Als student ben je altijd vrijgesteld van werkloosheidsverzekering.

Je studie onderbreken voor een stage

Als de regels van je universiteit het toelaten, kun je een semester vrij nemen voor je vrijwillige stage. Tijdens deze periode ontvang je geen BAföG en telt het semester niet mee voor je standaard studieperiode.

Als je je studie onderbreekt zonder verlof op te nemen, verlies je de basisaanspraak op financiering voor deze periode en telt het ongebruikte semester mee voor de standaardstudieperiode.

Als je je vrijwillige stage in het buitenland wilt doen, moet je van tevoren informeren naar de procedures van je BAföG-kantoor. De wetgeving hierover is onduidelijk en sommige deelstaten schrappen de uitkering tijdens deze periode.

Als je echter met verlof was van je universiteit om een semester in het buitenland door te brengen, kun je binnenlandse BAföG ontvangen voor een volgende stage in het buitenland, maar alleen tijdens de laatste twee maanden voordat je verder studeert in Duitsland.

Als je na het behalen van je diploma praktijkwerk moet doen om het door de staat te laten erkennen, word je beschouwd als een normale werknemer en betaal je dienovereenkomstig voor alle sociale verzekeringen. Er is geen recht op BAföG.

Hetzelfde geldt als je na je afstuderen een vrijwillige stage volgt. Als het om een kort dienstverband gaat, ben je vrijgesteld van verzekering, ongeacht je inkomsten. De werkgever hoeft ook geen vaste bijdragen te betalen. Je bent zelf verantwoordelijk voor het afsluiten van een ziektekostenverzekering.